人才培訓
在現(xiàn)代企業(yè)和經(jīng)濟發(fā)展中，人才是一種無法估量的資本，一種能給企業(yè)帶來巨大效益的資本。人才作為資源進行開發(fā)是經(jīng)濟發(fā)展的必然。北方管業(yè)本著尊重人才、培育人才、人盡其才、才盡其用的方針，積極為各類人才創(chuàng)造用武之地，為優(yōu)秀人才提供施展才華的工作舞臺。公司擁有一套科學完善的員工培訓體系，積極組織員工參加各種類型的培訓活動，包括邀請外部培訓師來公司培訓、內(nèi)部組織員工提高技能培訓、安排員工參加外部培訓班等。我們以傳承優(yōu)秀的企業(yè)文化、培養(yǎng)專業(yè)、敬業(yè)的員工隊伍和建立學習型組織為己任，致力于搭建與自身發(fā)展戰(zhàn)略相適應的培訓體系，不斷提升員工素質(zhì)，推進和實現(xiàn)員工與企業(yè)的共同發(fā)展。
